Daan school | Maatwerk en integraliteit in het sociaal domein

Training Omgekeerde toets/maatwerk integraliteit

Samen leren is leuker

bricksPageLayout: 69301
Layout slug: 23-13
Component slug: text
 
Training Maatwerk en integraliteit in het sociaal domein

In deze training ontdek je hoe je maatwerk en integraliteit kunt toepassen binnen het complexe sociaal domein. Je leert de mogelijkheden binnen de Participatiewet, Wmo 2015, Jeugdwet en andere relevante wetten kennen, met oog voor de balans tussen rechtmatigheid en zorg. Door concrete casuïstiek te analyseren, verken je hoe wetgeving en jurisprudentie ruimte bieden voor maatwerkoplossingen die écht aansluiten bij de klantbehoefte. Je krijgt praktische tools aangereikt om integrale klantproblemen op te lossen en inzicht in hoe je vanuit een mensgerichte aanpak wetgeving effectief inzet. Een training die theorie en praktijk naadloos verbindt!

> Datum: 27 augustus 2025 om 9.30 – 16.30 uur 

> Locatie: Koningin Wilhelminalaan 15, Amersfoort

Component slug: round-image-with-stripe
bricksPageLayout: 69302
Layout slug: full-width
Component slug: divider
bricksPageLayout: 69303
Layout slug: 13-23
Component slug: custom-formulier

Interesse?

Meld je aan!

Component slug: text

 

Programma en informatie:

De menselijke maat in de Participatiewet anno 2025

Hoe om te gaan met alle wijzigingen in de Pw t.o.v. de Wmo, Jeugdwet en de Wet Inburgering? Hoe kun je vanuit de Participatiewet integraal handhaven met oog voor zorg? Het werk in het sociaal domein is complexer geworden. De Participatiewet, Wmo 2015, Jeugdwet en de Wet gemeentelijke schuldhulpverlening vormen het uitgangspunt voor de besluiten in het sociaal domein.

  • Bieden die wetten u voldoende ruimte om uw klant te helpen?
  • Welke mogelijkheden bieden deze wetten voor maatwerk en individualisering? Alleen via een dringende redenen-toets òf is er meer mogelijk?
  • Hoe doe je dat dan in integrale casuïstiek waarbij er een spanningsveld optreedt met dwingend-rechtelijke rechtmatigheidsbepalingen in de Participatiewet, waar let je op?
  • Hoe kun je in deze casuïstiek vanuit oogpunt van de Participatiewet integraal handhaven ?
  • Welke dwarsverbanden lopen er met de nieuwe toetsing aan het evenredigheidsbeginsel en met de nieuwe toetsing aan het nieuwe dienstbaarheidsbeginsel op grond van het wetsvoorstel “Versterking waarborgfunctie Awb” en het wetsvoorstel “Handhaving in de sociale zekerheid”

Wij realiseren ons dat een gewenste integrale aanpak en maatwerk soms schuurt met wet- en regelgeving. Toch hebben we behoefte om concrete klantproblemen meer integraal te benaderen, zowel vanuit het oogpunt van de Participatiewet, de Wmo 2015 als vanuit de Jeugdwet. Daarnaast houdt integraliteit ook in dat er naast een wettelijke toets op grond van de Participatiewet, Wmo 2015 en Jeugdwet, ruimte is voor inzichten vanuit maatschappelijke dienstverlening en zorg.

  • Zijn er mogelijkheden voor maatwerk en integraliteit en op welke punten in de Participatiewet, Wmo 2015 en/of Jeugdwet ligt dat dan voor de hand?

Integraliteit en maatwerk: De zichtbare en verborgen mogelijkheden in het wettelijk kader van de Participatiewet

Met behulp van casussen uit de gemeentelijke praktijk en de jurisprudentie ervaart u dat de huidige wetgeving en de rechtspraak hierover meer mogelijkheden biedt dan wij veronderstellen!

We zoeken met u naar de menselijke maat in het rechtmatigheidsdeel van de Participatiewet ten opzichte van de andere vier wetten in het sociaal domein.

  • We nemen u mee in de concrete toepassing van wet- en regelgeving;
  • We bekijken welke wettelijke instrumenten u in een casus kunt inzetten;
  • Vaak ook domein overschrijdend;
  • We verkennen de zichtbare en verborgen mogelijkheden tot individualisering binnen de Participatiewet en leggen hierbij waar mogelijk een verbinding met inzichten vanuit de Wmo, Jeugdwet, Wgs en WI.

Het doel is om aan de hand van concrete casuïstiek over hoofdverblijf, woonsituatie, inkomen en vermogen, het wettelijk kader beter afgestemd te krijgen op zorg, zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie op grond van met name de Wmo 2015 en de andere drie wetten in het sociaal domein.

 

Aan de orde komt in ieder geval

  • Op zoek naar de menselijke maat in het recht; spanningsveld tussen dwingend recht enerzijds en maatwerkbepalingen anderzijds;
  • Probleemstelling: waarom is maatwerk en integraliteit nu actueel?
  • Wat houdt de toets klantprofiel/zorgklant in de jurisprudentie van de CRvB in? Wat zijn de gevolgen hiervan voor de onderzoeksverplichting van het college in Pw-zaken? Kan de toets “zelfredzaamheid” op grond van de Wmo 2015, Jeugdwet en Wgs en de Wet Inburgering ook relevant zijn voor de Participatiewet-rechtmatigheids-toets?
  • Hoe om te gaan met het spanningsveld tussen mantelzorg / gebruikelijke hulp door een Pw-klant en de sociaal netwerktoets op grond van de Wmo en Jeugdwet enerzijds en de Pw-hoofdverblijf- en woonsituatietoets (kostendelersnorm, gezamenlijke huishouding) en de Pw-inkomens- en Pw-vermogenstoets anderzijds;
  • Hoe voorkom je dat het Pw-rechtmatigheidskader, zorg, ondersteuning bij zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie op grond van de Wmo, Jeugdwet 2015, de Wet Inburgering en de Wet gemeentelijke schuldhulpverlening doorkruist?
  • Welke elementen in het wettelijk kader van de Pw lenen zich voor individualisering en welke doelstellingen en voorzieningen van de Wmo 2015, Jw, Wgs en WI kunnen hierbij ondersteunend werken in een concrete integrale sociaal domein casus?
  • Het tekort aan probleemoplossend vermogen van het rechtmatigheidsdeel van de Participatiewet. Is het mogelijk om dwingend rechtelijke Pw-bepalingen op casusniveau te passeren in integrale zorg casuïstiek? Zo ja, onder welke voorwaarden?
  • Wat is hierbij het belang van oplegging van nadere verplichtingen op grond van art. 55 Pw met het oog op een integrale sociaal domein benadering van een integrale sociaal domein casus?
  • Hoe ga je om met maatwerk binnen Pw-boetebesluiten en Pw-maatregelbesluiten naar aanleiding van de niet-nakoming van de Pw-inlichtingenplicht respectievelijk de arbeids- en re-integratieverplichting?

 

 

bricksPageLayout: 69304
Layout slug: full-width
Component slug: divider
bricksPageLayout: 69305
Layout slug: 13-23
Component slug: text

Bekijk de rest van ons aanbod van de Daanschool

Hoe wil je solliciteren?

 

Soliciteren via een formulier

Soliciteren via een video