In het kort
- Impact maken, daar waar dit het hardste nodig is;
- Verschillende projecten oppakken;
- Werken bij de Beste Werkgever van 2019, 2020, 2021, 2022, 2024 en 2025.
- Het beste van twee werelden gecombineerd: afwisseling én zekerheid;
- Goede arbeidsvoorwaarden;
- Oprechte betrokkenheid.
Wij zijn op zoek naar jou
Wat ga je doen?
- Voert keukentafelgesprekken en onderzoekt samen met de inwoner de hulpvraag en mogelijkheden;
- Beoordeelt aanvragen en bepaalt op basis van de Wmo welke ondersteuning passend is;
- Stelt ondersteuningsplannen, rapportages en beschikkingen op;
- Werkt nauw samen met collega’s, zorgaanbieders en andere ketenpartners om passende oplossingen te realiseren;
- Houdt regie op lopende casuïstiek en evalueert ingezette ondersteuning;
- Signaleert knelpunten en trends in de uitvoering en koppelt deze terug aan beleid;
- Zorgt voor een zorgvuldige en rechtmatige uitvoering van wet- en regelgeving;
- Draagt bij aan het verbeteren van werkprocessen en de kwaliteit van dienstverlening.
Waar ga je werken?
Dit krijg je van ons
- De zekerheid van een vast dienstverband met de voordelen van projectmatig werken;
- Een salaris tussen de €3500,- en €5100,- op basis van 36 uur;
- Een eindejaarsuitkering van 7,55%;
- Minimaal 5 weken vakantie op jaarbasis;
- Onbeperkt toegang tot ons opleidings- en trainingsaanbod;
- De mogelijkheid tot het leasen van een Daan-auto;
- Het Daan- sport- en fietsplan;
- Een mooie beloning voor het aandragen van jouw toekomstige collega's;
- Persoonlijke begeleiding, afgestemd op jouw wensen en ambities;
- Werken bij de Beste Werkgever van 2019, 2020, 2021, 2022, 2024 en 2025.
Wat verwachten we van jou?
- Aantoonbare ervaring als Wmo consulent bij een gemeente;
- Goede kennis van de Wmo en aanpalende wet- en regelgeving (zoals Jeugdwet en Participatiewet);
- Ervaring met het voeren van keukentafelgesprekken en het zorgvuldig onderzoeken van hulpvragen;
- Bekend met het opstellen van rapportages, beschikkingen en ondersteuningsplannen;
- Ervaring met het samenwerken met zorgaanbieders, collega’s en andere ketenpartners;
- Sterk in communicatie, weet vertrouwen te winnen en helder uit te leggen wat wel en niet mogelijk is;
- Oplossingsgericht, zelfstandig en zorgvuldig in je afwegingen;
- Minimaal 24 uur per week beschikbaar.